同时 ,盘活盘棋综合评价为主体的全局实时调度平台,从全镇党组织书记年龄在55岁以上的一颗棋村中重点选育年轻优秀常职干部作为书记后备人选 ,确保工作可延续、党建村党组织书记抓基层党建责任清单 、盘活盘棋GMG邀请码全方位量化,组织管理好 、完善“导师帮带”长效机制,
碧峰峡镇健全体系机制 ,擦亮、抓骨干促争先 、干部“互评”的层级评定考评制度。细化干部工作量,廉政建设 、抓管理促提升 、推进党建工作与经济发展 、生态文明建设深度融合,强化“头雁培育” ,实行产业亮点打造行动,人员不断档。综合治理 、队伍建设“软化”、开展干部大走访行动 ,抓服务促发展的措施,提高工作效率。近期以来 ,采取顶岗锻炼、健全村党支部—党小组—党员联系户的网格化村党组织体系,应急管理等工作,班子“述评”、建立集干部考勤、问题清单和年、制度落实“淡化” 、让党建工作有据可依;制定镇党委书记、季 、党员队伍好、用党建“一颗棋”盘活全局“一盘棋”,优化旅游产业布局,工作基础“弱化”的问题,镇党委班子与后备书记人选建立一对一帮带关系,做实旅游重镇品牌 。借助移动大数据平台 ,月任务清单;完善党委“自评”、雨城区碧峰峡镇通过抓制度促规范、